Promotion de l’emploi des jeunes dans l’espace UEMOA : Le Projet Talents Africains à l’International officiellement lancé au Bénin

Comptes rendus

Le Ministre des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de l’Emploi, Monsieur Modeste Tihounté KEREKOU a procédé, le jeudi 15 septembre 2022 à l'Hôtel Azalaï, au lancement du Projet Talents Africains à l’International (T.A.I).  Pour la circonstance, il était entouré du Représentant Résident de l’UEMOA au Bénin, Monsieur Yawovi BATCHASSI, du Directeur Adjoint de Cabinet du Ministre de l’Industrie et du Commerce, Monsieur Ebo SACRAMENTO, du Directeur Général de l’Agence de Promotion des Investissements et des Exportations (APIEx), Monsieur Laurent GANGBES, du Directeur Général de l’ANPE, Monsieur Urbain AMÈGBÉDJI, ainsi que le Directeur Général de l’Agence Française de Développement (AFD). 

Le dispositif Talents Africains à l’International (T.A.I), selon les explications du Représentant Résident de l’UEMOA et du Ministre Modeste Tihounté KEREKOU, est un Projet porté par le Réseau des Organisations de Promotion du Commerce (ROPC/UEMOA) avec l’appui de Business France, du Centre de Commerce International, qui a été approuvé en octobre 2019 par le Conseil des Ministres du Commerce de l’Union. Il a bénéficié d’une subvention octroyée en avril 2021 par le Fonds de Solidarité pour les Projets Innovants de l'Ambassade de France au Burkina-Faso destiné à mettre en place les outils indispensables à la mise en œuvre du programme dont l’unité régionale est représentée par le Centre Africain d’Etudes Supérieures (CESAG) basé à Dakar. 

Aujourd’hui, le projet Talents Africains à l’International est un dispositif mûri qui se positionne comme un créateur d’opportunités pour les jeunes diplômés et les entreprises de l’espace UEMOA. Dans sa phase pilote, il est déployé dans quatre (04) pays à savoir : le Bénin, le Burkina-Faso, la Côte d’Ivoire et le Sénégal. Il s’appuie sur trois objectifs : développer l’internationalisation des entreprises de l’UEMOA en leur facilitant l’accès à des cadres internationaux jeunes motivés et compétents ; favoriser l'employabilité des jeunes diplômés en leur offrant une expérience internationale de 12 à 24 mois en entreprises en vue d’une insertion réussie plus tard dans la vie active ; renforcer les échanges commerciaux intra UEMOA. 

Le dispositif Talents Africains à l’International (T.A.I) est ouvert aux entreprises béninoises basées au Bénin et dans l’espace UEMOA. Il a pour cibles les jeunes diplômés âgés de 21 à 35 ans au 31 décembre de l’année de la candidature, et titulaires de BTS, Licence, Master …etc. Il vise à déployer dans 150 entreprises de l’UEMOA, une cohorte de 200 jeunes avec le statut de Volontaire International qui leur permet de bénéficier d’une indemnité exonérée d’impôts sur le revenu, et bien d’autres avantages comme une couverture sociale de qualité, ainsi que la prise en charge des frais de voyage par l’entreprise d’accueil. 

La plateforme « Mon Volontariat TAI » a été présentée aux jeunes diplômés invités à participer au lancement. Une occasion pour inviter tous les jeunes diplômés qui remplissent les critères à s’inscrire massivement sur le site https://www.monvolontariattai.com

Le Ministre des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de l'Emploi, avant de lancer le Projet Talents Africains à l’International, a rappelé au public les efforts du Gouvernement du Président Patrice TALON dans l’insertion des jeunes qualifiés au sein des entreprises à travers le Programme Spécial d’Insertion dans l’Emploi (PSIE) qui met à la disposition des entreprises 2.000 jeunes diplômés par an dont la prise en charge coûte à l'Etat près de 6 milliards FCFA. Un exemple qui visiblement fait tâche d’huile dans l’espace UEMOA et bientôt dans la sous-région ouest africaine, la CEDEAO s’apprêtant à lancer, elle-aussi, son programme dédié à l’emploi des jeunes qui reste un sujet de préoccupation majeure des Chefs d’État en Afrique.

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